優服務、送政策、搭平臺成都高新區打好穩崗促就業“組合拳”

原標題：優服務、送政策、搭平臺 成都高新區打好穩崗促就業組合拳

每經編輯：趙博淵

成都高新區 圖片來源：成都高新區提供

9月29日，成都市出臺《成都市支持市場主體紓困加快經濟恢復的政策措施》，按照簡明、普惠、易享的原則，給企業發送紓困政策包。10條紓困措施中，發放困難行業穩崗補貼和幫助失業人員就業聚焦加強企業用工服務，對支持企業生產經營、保持就業局勢穩定、促進經濟持續增長具有重要作用。

就在今年上半年，面對新冠疫情、經濟下行帶來的困難和挑戰，成都已相繼出臺過助企30條和穩增長40條，其中均包含援企穩崗、支持就業等舉措，旨在全力加強就業和民生保障。

作為全市市場主體存量最多的區域，成都高新區今年以來深入落實《成都高新區2022年優化營商環境十大攻堅計劃》，扎實推進穩就業、保就業工作，開展產業用工保障技能人才培育創業環境提升就業幫扶提質公共服務升級五大專項行動，穩住就業基本盤，兜住民生底線，實實在在為市場主體輸血打氣。

服務+補貼 多措并舉援企穩崗

近日，在位于成都高新區的成都苑東生物制藥股份有限公司（以下簡稱苑東生物）生產車間，洗烘灌軋一體機、固體制劑及口服溶液生產線正開足馬力，滿負荷生產。此前，在成都8.25疫情下，苑東生物自9月1日起開啟防疫泡泡閉環生產模式，共有440余名員工參與閉環生產，有效保障了高血壓、抗血栓等重點產品的生產供應，實現企業生產不停工。包括苑東生物在內，截至9月16日，成都高新區生物醫藥產業55家規上工業企業已全部復工。

這正是成都高新區深入落實援企穩崗政策措施的成效體現。過去幾個月，在企業限電與疫情的雙重壓力下，成都高新區著力開展企業紓困解難工作，兌現各類政策補貼，確保企業崗位穩定，助力企業復工復產。

成都高新區 圖片來源：成都高新區提供

事實上，成都高新區今年在穩企業方面一直動作不斷。例如，在產業用工保障上，以全區重點工業企業、重點商貿企業、重點外貿企業等103家重點企業為基礎，動態擴展重點企業服務庫，持續完善重點企業用工需求臺賬和企業情況動態掌握。同時，為重點企業匹配一對一企業服務專員，強化24小時工作調度機制。對1200余家兩規企業設立就業服務專員，每名專員服務不超過15家企業，穩步推進一對一服務。

此外，成都高新區6月還出臺《關于促進市場主體穩定健康發展的政策措施》。其中，落實國家對不裁員、少裁員的服務業企業實施失業保險穩崗返還政策，大型企業按企業及其職工上年度實際繳納失業保險費的30%返還，中小微企業按企業及其職工上年度實際繳納失業保險費的60%返還等具體措施也取得了顯著成效。

據悉，成都高新區今年已兌現各項就業政策資金3.61億元，惠及7萬戶企業、100余萬人。其中兌現失業保險穩崗返還2.7億元，惠及6.8萬家企業。

直播帶崗 創新形式促進就業

2600余家企業、2萬余個崗位、12萬人次觀看、超2.3萬人次互動、求職簡歷累計投遞量突破40萬次……這是今年3月由成都高新區社區發展治理和社會保障局主辦的成都高新區2022年春風行動直播帶崗活動的單場數據統計。此次活動涵蓋電子信息、生物醫藥、新經濟、商貿服務4大產業，打破了傳統線上招聘企業和求職者信息對接不同步的問題，不僅讓企業有更多展現風采的機會，也讓求職者通過直播更詳細地了解在招崗位、待遇等內容。

成都高新區2022年春風行動直播帶崗活動 圖片來源：成都高新區提供

就業是最大的民生工程、民心工程、根基工程，但受到國內外多重因素影響，穩就業現在面臨諸多挑戰。為強化就業供需對接，成都高新區今年結合就業援助月春風行動等主題，聯動全區各產業相關部門、街道辦事處、社區，高頻次開展直播帶崗、遠程面試等新型招聘活動，截至目前已累計開展70場招聘活動，服務企業7千余家，提供7萬余個崗位。

值得一提的是，在招聘活動組織開展中，成都高新區始終緊貼企業和求職者兩端，不僅線上線下相結合舉辦招聘會，還針對用工需求較大的行業或有特殊技能要求的高技術人才崗位，分類開設免費專場招聘會，提供更加精準的招聘服務，進一步助力企業穩崗引才。

據了解，今年以來，成都高新區重點聚焦高校畢業生、就業困難人員、產業工人三類群體，深入實施產業用工保障技能人才培育創業環境提升就業幫扶提質公共服務升級五大專項行動，通過構建就業供需精準化服務平臺和機制、持續打造高新工匠品牌、鼓勵創業帶動就業，提高全區人力資源配置效率和公共就業服務能級。

優化營商環境 十大攻堅進一步深化

援企穩崗、促進就業，是成都高新區近年來持續推進深化放管服優化營商環境改革的縮影。早在今年初，成都高新區就制定發布了《成都高新區2022年優化營商環境十大攻堅計劃》（以下簡稱十大攻堅計劃）。其中，高端人才服務數字專員便是十大攻堅計劃之一。

該計劃中包含了出臺《成都高新區急需科技創新領軍人才和急需產業創新領軍人才專項支持政策（試行）》、構建高端人才在線服務平臺、引進各類人力資源服務機構、組織重點企業供需專場對接活動等措施，為企業提供有力人才支撐，也為人才提供優質體貼服務。

除此之外，十大攻堅計劃還圍繞獲取市場機會、股權融資、研發創新、辦事便利度、教育保障等廣大企業關切的問題深入展開，加速行動，取得了積極成效。

成都高新區芳草街道開展高校畢業生專場招聘活動 圖片來源：成都高新區提供

作為全國首批國家級高新區、西部首個國家自主創新示范區，近年來，成都高新區不斷優化營商環境，吸引人才、企業加速聚集。截至今年4月，成都高新區累計市場主體存量達30.43萬戶，首次突破30萬戶。其中，企業19.11萬戶，位居成都第一。截至目前，成都高新區已聚集各類人才超70萬人，培育高新技術企業3312家，培育境內外上市企業達59家。

營商環境是區域發展的核心競爭力。接下來，成都高新區將繼續把企業和群眾感受作為第一標尺，扎實做好六穩六保工作，特別是保就業、保民生、保市場主體，高效統籌疫情防控和經濟社會發展，進一步加大惠企紓困力度，穩步推進重點企業用工常態化服務機制，并集中為高校畢業生、務工人員提供就業幫扶，確保就業形勢穩定，通過加大政策支持力度和優化服務，打造市場化、法治化、國際化營商環境。

文字丨張震

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